Если вы хотите выйти на высокий уровень обслуживания клиентов и поддерживать его при любых обстоятельствах, работа на складе потребует постоянного присутствия необходимого числа специалистов.

Дефицит рабочих рук — прямой путь к понижению сервиса и потери прибыли. Чтобы этого не произошло, следует оптимизировать работу склада и делегировать ряд функций сторонним организациям. Заключение договора с поставщиками рабочей силы позволит вам получить в свое распоряжение опытных специалистов, готовых выполнять складские операции в активном режиме.

Некоторые компании, желающие оптимизировать работу, переводят имеющихся в штате сотрудников на сменный график работы. Другие — обращаются за помощью к сторонним фирмам, предлагающим дополнительных рабочих. Так какой же подход действует эффективно?

Практика показывает, что совмещение сменного графика и привлечения дополнительных рабочих рук дает наиболее оптимальный результат, который позволяет не только оптимизировать работу склада в период пиковой нагрузки, но и значительно экономит средства. Это становится возможным, поскольку владельцу бизнеса не нужно принимать столь необходимых в данный момент специалистов в штат, а значит — из списка расходов вычеркивается оплата социальных гарантий, отпускные и выходные пособия по окончании срока действия трудового договора.

Передать комплекс в руки профессионалов — правильное решение в любом случае. Особенно, если причиной обращения к фирме, дающей обученных складских работников в помощь, послужила нехватка ресурсов. Например, в ситуации, когда операционные зоны не позволяют одновременно действовать большому количеству рабочих — дополнительная бригада выходит работать в ночное время.

Когда следует заказать рабочих на склад

Наиболее часто дополнительные рабочие руки на склад требуются в случае, если резко увеличивается товарооборот, и штатные сотрудники не в состоянии справиться с повышенным объемом работ. Помогут новые работники склада и в ситуации, когда требования к срокам заказов ужесточились, или в работе по различным причинам образовалось существенное отставание от графика приемки и отгрузки товаров.

Вызов специалистов, которые обладают опытом работы и смогут помочь навести порядок на вашей территории — самый простой способ оптимизировать деятельность и нагнать график, устранив причины задержки.

Весьма кстати помощь профессиональных грузчиков и в случае, когда происходит переезд терминала на новое место или планируется расширение сферы деятельности, намечается запуск в работу новых помещений. А также тогда, когда сезонная динамика рынка влияет на смещение графиков приема или отгрузки товаров. Конечно, избежать предпраздничного аврала работ, скорее всего не удастся, но с помощью дополнительных рабочих рук, сделать процесс отгрузки товаров в период повышенного потребительского проса непрерывным — вполне возможно.

Нужны ли вам складские рабочие со стороны

Безусловно, компания может долгое время самостоятельно справляться с товаропотоком и не прибегать к сторонней помощи специалистов, если все процессы организовать правильно. Но для большинства предпринимателей именно недостаточное число рабочих рук на складе становится причиной его малоэффективной работы.

И хотя некоторые предприниматели предпочитают экономить на дополнительных работниках, на деле оказывается, что их услуги стоят в профессиональных фирмах не так дорого, а финансовые потери, которые неизбежно сопровождают неграмотную организацию работы — значительнее этих затрат.

Поэтому, если вы заметили отставание от графика в работе или прогнозируете в ближайшем времени увеличение потока товаров и расширение площадей хранилищ, оптимальное решение — сотрудничество с проверенными и опытными фирмами по предоставлению разнорабочих. В соответствии с вашими запросами и предстоящими работами в компании проведут подбор персонала, сформируют нужное число смен. Профессиональные смены, которые отвечают за конкретные виды складских операций, и имеющие допуск к работам специалисты — гарантия эффективной работы вашего предприятия.